近期，经省委宣传部、省文明办层层推荐、严格审查，市妇儿医疗中心珠江新城院区被命名为“广东省培育和践行社会主义核心价值观示范点”。一直以来，医院党委积极开展形式多样的宣传教育活动，从五个方面着手，培育践行24字核心价值观。

抓重点，强化理想信念教育。通过组织“创先争优”、“群众路线”等学习实践活动，举办“颂歌献给党”歌咏比赛、“创先争优立新功”报告会、“中国梦，我们在行动”演讲比赛等活动，开展党性教育、交流党支部工作法、重温入党誓词、撰写工作论文、党团知识竞赛、观看爱国主义影片等系列活动，回顾党的奋斗历史和国家改革发展史，继承和发扬党的光荣传统和优良作风，激发陶冶党员干部群众的爱国情操和爱党情怀。

抓关键，发挥党组织战斗堡垒作用。建立健全各级党组织，完善工作制度，积极探索教育、管理、服务党员的长效机制。结合工作实际，推行党组织目标管理考核制度，将考核结果列为党务干部年度绩效考核的依据；坚持“三会一课”及纪律教育月、警示教育、普法学习等制度，着力于党员队伍思想和作风建设，积极创建“学习型、创新型、服务型”党组织。

抓监督，完善民主管理平台。实行领导接访制度，畅通群众诉求渠道；积极组织职工代表参加“院长体验周”、“经营管理专项质询”、“专项劳务费分配论证”等活动，搭建监督平台，完善民主管理，发挥员工主人翁精神，汇集民意民智参与重大项目和涉及职工切身利益事项的研究，保障职工的知情权、参与权和监督权。大力推进公共服务廉洁化工作，以实施重点敏感风险岗位“阳光监督”为切入点，全面建立惩防腐败防控体系，受到市纪委的肯定。

抓内涵，加强文化内涵建设。坚持“仁心善术、惠泽妇儿”办院宗旨，坚守“正心、精专、竭力、勤勉”院训，践行“仁、和、慎、行”价值观，引导职工树立正确的人生观和价值观。以每年开展系列主题实践活动为载体，以编印《妇儿医苑》、《服务之星先进事迹册》、《护理杂志》和设立道德讲堂、警示长廓、评选先进集体、服务之星、优秀员工为宣教方式，营造“和谐进取、求实奉献”的医院文化氛围。先后获得全国总工会、省市妇联、共青团分别授予的“全国模范职工小家”、“省巾帼文明岗”、“市巾帼文明示范岗”、“市青年文明号”、“市青年文明号标兵”等荣誉。

抓特色，构建和谐医患之家。引入国际先进理念，提升医院管理水平，率先引入广东省社情民意调查研究中心作为第三方调查征集病人及病人家属、职工满意度，不断优化就医流程，提高医疗技术水平，改善病人就医环境。2014年5月，在全国率先实行“智能移动医院”，注入先进信息技术方便病人就医。在2014年中国管理全球论坛上荣获中国管理模式杰出奖，连续三年进入复旦大学医院管理研究所中国医院排行榜百佳医院。此外，开展诚信友爱、帮扶支援、慈善救助、回馈社会的活动，在全市行业内率先开展医院志愿者活动，设立了志愿服务驿站和服务点。多年来，坚持挂钩协助、对口帮扶省内外基层医院50余家，选送专业技术骨干参与人才智力扶贫工作及援非援藏援疆；与多家基金会合作建立慈善扶贫基金，近5年共募集资金4千多万元，救治贫困重症儿童近1500余人次。

此次全省共有102个单位被命名“广东省培育和践行社会主义核心价值观示范点”，广州市只有12个单位被命名，其中医院只有2家，受到了广州市委宣传部的通报表扬。市妇儿医疗中心将按照示范点的条件和要求，继续抓好社会主义核心价值观培育和践行工作，为实现中华民族伟大复兴中国梦提供强大的精神力量！